大庆萨尔图区法院铁人法庭：党建引领打造油城新枫景，探索1+3+4工作模式

大庆，这座以石油闻名的城市，萨尔图区的法院引入了一种名为“1+3+4”的创新工作方法，为当地带来了焕然一新的景象。他们巧妙地将“枫桥经验”与基层司法工作相结合，使得法治的光辉在“第一口油井”的附近熠熠生辉。

党建引领核心主线

萨尔图区的铁人法庭，将党建工作与日常工作紧密结合，将其视为头等大事。省法院提出的“五牢记五融合”原则，如同照亮前行的灯塔，为法庭的发展指引了方向。“学习铁人精神、培育铁人品质、审理铁案”的“三铁建庭”理念已深入人心，每位工作人员都将继承“三老四严”“四个一样”的优良传统，将其作为自己的责任。大庆拥有丰富的红色文化遗产，它们如同精神财富的宝库。这些文化遗产成为推动审判工作高效进步的源泉，仿佛一台强劲的“红色引擎”，给法庭的各项工作带来了巨大的推动力。

铁人法庭借助党建品牌的优势。通过举办党建活动，增强了党员法官的责任感与使命感。在审判过程中，党员法官敢于担当，展现了昂扬向上的精神状态和严谨细致的工作作风。他们把党的先进思想融入案件处理的各个环节，力求让民众在每一起司法案件中都能体会到公平与正义。

三级化解矛盾纠纷

铁人法庭坚持“预防为主、防患未然”的原则，追求全省法院推行的“四化四解四到位”新路径。他们开创了“网格报告、综合整治、司法介入、诉前调解”的多元化纠纷解决方式。在这个基层治理的最前线，网格的作用尤为关键。法庭工作人员在基层一线努力普及法律知识，并且给予调解指导，使得许多小矛盾在萌芽阶段就能自行解决，成功遏制了冲突的扩大。

在城市里，铁人法庭推出了“退休法官工作室”和“商圈法庭”两项创新措施。在这里，“退休法官工作室”利用退休法官丰富的法律经验，为当事人提供法律咨询和调解服务。另外，全省首个“商圈法庭”专注于解决商圈内的各种矛盾，确保矛盾在商圈内部得到妥善处理。这种专门针对特定问题的调解做法，不仅提升了解决纠纷的速度，也给各方带来了便利。以奔二和中林两个社区为例，它们成功获得了大庆市“无讼社区示范点”的称号，这一成就充分证明了这一点。

四维服务司法为民

萨尔图区法院整合了四种服务方式，涵盖集中服务、快速裁决、流动审判和便捷预约，为司法便民服务筑牢了坚实基础。铁人法庭在萨尔图街道设立服务点，仿佛在民众身边增设了一位法律顾问。过去三年里，该服务点为民众提供了近千次服务，解答了众多法律疑问，让法律更贴近民众。

法庭对案件进行分类处理，快速解决简易案件，有效提升了诉讼服务的速度和便利。对于行动不便、不能亲自到庭的当事人，法庭提供上门流动审判服务，确保司法服务更加方便。考虑到油田员工轮班的工作性质，法庭特别开设了便捷的预约“绿色通道”。在过去三年里，每晚或周末都有超过百件案件通过预约方式开庭审理。这种周到的服务使得司法的关怀遍布了各个角落。

基层优势充分发挥

法庭工作人员深入基层，与民众紧密接触，这一做法在日常工作中表现得尤为明显。他们走进社区和商业区，倾听群众的实际需求，处理各类矛盾。与社区网格员紧密协作，共同构筑基层治理的坚实力量。而且，通过在基层开展法治宣传，有效提升了民众的法律意识和法治观念。

审理基层案件时，法庭特别看重调解和交流，力求以情感触动人心，以道理赢得信任。他们致力于在基层化解矛盾，把问题扼杀在摇篮里，让民众深切体会到司法的关爱与温馨。铁人法庭的不懈努力，为营造和谐安宁的基层社会环境贡献了巨大力量。

模式创新成效显著

铁人法庭推出的“1+3+4”模式是一种新尝试，该模式将党的领导、矛盾调解和司法服务紧密融合，构建了一个完整的体系。在此模式下，法庭的工作效率和品质得到了显著提高，案件处理更加公正、快捷、高效。

纠纷案件数量在辖区内大幅下降，民众对司法服务的满意度明显提高。“1+3+4”的工作模式在基层司法工作中树立了榜样，其成功经验为其他地区的司法工作提供了宝贵的借鉴。

未来愿景持续奋进

萨尔图区的铁人法庭会持续依照省法院制定的工作指导原则，即“一要二统三抓实”。他们坚持“以我为诉”的服务理念，努力传承和弘扬“铁人精神”。法庭将非诉讼纠纷解决机制作为首要任务，促进审判工作的现代化。他们将以更加充沛的热情和更加踏实的态度，全心全意为民众提供优质服务。

法庭工作人员将不断寻求新的方法，努力提高自己的工作能力。他们努力营造更加和谐的景象，始终不懈。我们坚信，通过他们的辛勤付出，大庆萨尔图区的法治未来将更加灿烂。

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