6月8日CBA联盟公布新赛季“工资帽”等规定，相比上赛季有诸多调整，引发球迷广泛关注。下面让我们详细了解这些变化。

新赛季“工资帽”公布

6月8日，CBA联盟正式公布2021/2022赛季“工资帽”规定。单支俱乐部国内球员整体基本工资帽上限为4400万元，下限为1600万元；外籍球员整体薪酬限额为500万美元，国内球员个人顶薪上限为600万元。这些数据体现了联盟对球员薪酬的管控。

合同分类及规定

自2019/2020赛季起，CBA联盟规定俱乐部签新合同要按标准版《国内球员聘用合同》进行。国内球员合同分A、B、C、D、E五类。不同合同适用条件、薪资标准等都有明确规定。比如满足特定条件的球员可签E类老将合同，还不计入“工资帽”总额。

“工资帽”制度由来

2020/2021赛季，CBA联赛首次实施“工资帽”制度，针对俱乐部球员薪酬有一系列限制措施。当时单支俱乐部国内球员工资总额在2000万至4400万元，超出或不足部分要缴纳25%调节费，外援合计支出不得超700万美元。

新赛季限额调整

从新规定看，与上赛季相比，单支俱乐部国内球员“工资帽”上限不变，但下限从2000万元调至1600万元，外援支出上限从700万美元降至500万美元。这体现了联盟对俱乐部薪酬管理的动态调整。

球员注册新细则

新赛季CBA联盟明确了很多球员注册问题。各俱乐部注册人数不得少于16人、不得多于20人，“预注册”球员计入名额，租借球员占用租入俱乐部名额、不占租出俱乐部名额，俱乐部可在注册期和交易窗口期累计注册国内球员。

规定依据与执行

CBA联盟在通告中表示，依据《中国篮球协会注册管理办法》及股东会决议制定本《2021 - 2022赛季CBA联赛球员选秀、工资帽、聘用及交易管理规定》。该规定是联赛竞赛规程重要部分，新赛季相关工作都依此执行。

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